MANAGEMENT DE LA QVCT POUR UNE MEILLEURE QUALITE DE VIE AU TRAVAIL

- comprendre les enjeux de la QVCT sur 4 sphères d'intervention majeures

- booster le management de la QVCT

- adopter des pratiques managériales positives & engageantes

- répondre aux enjeux & défis RH actuels pour limiter les coûts liés à la non-Santé

- accompagner les équipes & l'encadrement faveur de la Santé & de l'engagement en lien avec la performance

- proposer des ateliers d'initiation & d'expérimentation

- partager des outils de ressourcement & de bien-être

semaine nationale
SQVCT
du 19 au 23 juin 2023.

DECOUVRIR MES PROPOSITIONS

BIEN-ETRE & PREVENTION DES RPS

une parenthèse Bien-Etre en entreprise

dans un cadre sécure & bienveillant

idéale pour prévenir les risques psycho-sociaux

& contribuer à une meilleure gestion des émotions

SOPHROLOGIE ENTREPRISE

anti-stress & bien-être global pour prendre conscience

de vos ressentis calmer le mental avec des exercices

(relaxation dynamique, respiration contrôlée

& visualisation positive)

à refaire tranquillement chez vous

en toute autonomie

VOS ENJEUX

80% des salariés

français estiment que leur entreprise a un rôle à jouer dans leur bien-être

3.5 millions de jours perdus

seraient causés par le stress d’après l’OMS

32.6% des salariés sont absents

au moins une fois dans l’année d’après Malakoff Humanis

Depuis la crise sanitaire les entreprises doivent évoluer dans un environnement instable où les collaborateurs doivent faire face à des situations de fragilité croissante qu'elles soient d'origine professionnelle (épuisement physique et/ou moral, perte de sens...) et/ou personnelle (stress, maladie, parentalité, rôle d'aidant, difficultés, charge mentale, santé mentale)

L'évolution de la législation en matière de Qualité de Vie & Conditions de Travail sur un marché de l'emploi en pleine transformation rendent le management de la QVCT plus exigeant.

Pour vous, embarquer la politique QVCT dans la stratégie de l'entreprise devient une nécessité pour réduire les couts de la non-Santé. La confier pour soulager vos équipes un atout majeur.

Pour vos collaborateurs, c'est un critère déterminant d'engagement réciproque soutenant leur intégration professionnelle & leur évolution pour une performance globale.

MON ENGAGEMENT

Je mets à votre disposition un service d'accompagnement dédié

- à la Qualité de Vie & Conditions de Travail (QVCT) dans le cas de vos démarches "Entreprise en Santé" selon la norme BNQ 9700-800 avec l'ensemble des parties prenantes & ressources de l'entreprise

- au Ressourcement & Mieux-Etre pour apporter à vos collaborateurs des outils Wellbeing éprouvés comme levier de performance

Engagée depuis plus de 20 ans dans le domaine de l'Industrie, du Collaboratif & des fonctions RH (Talent Management) dans un contexte international & multiculturel, dont 3 mandats successifs en tant que membre élu du Comité d'Hygiène Sécurité & Conditions de Travail (CHSCT)

au sein d'un groupe international leader sur le marché, j'accompagne désormais les entreprises, les actifs, & particuliers en tant que

Consultante QVCT

certifiée AFNOR pour les démarches Entreprise en Santé

selon la norme BNQ 9700-800

Sophrologue spécialisée Entreprise

certifiée Premiers Secours en Santé Mentale PSSM France

adhérente à la Chambre Syndicale de Sophrologie

CNPM Médiation Consommation

Thérapeute Psycho-Corporel

spécialisée en Somatothérapie (Impact du trauma sur le corps)

membre agréé Commission Nationale des Praticiens - Fédération Française de Massage Bien-Etre

membre du Réseau France Massage

Syndicare

Aussi, afin de répondre à l'évolution du marché du travail dans l'Indre & la Région Centre, je suis au plus proche de vous pour vous accompagner en tant que professionnelle de la QVCT de la prévention des risques psycho-sociaux, de l'accompagnement à la Santé & du Bien-Etre en entreprise.

EN EXCLUSIVITE

Double expertise

QVCT Santé Mentale & Bien-Etre Psychocorporel

Investissement optimisé

un coût mutualisé & maîtrisé pour l'ensemble de vos collaborateurs

Tool Box Wellbeing

des outils Wellbeing de communication & de ressourcement clé en main pour promouvoir & faciliter la mise en place & la valorisation de la démarche au sein de votre entreprise

Suivi personnalisé & confidentialité

un bilan des actions menées auprès de vos services & de l'entreprise

Pour cela, j'adhère

à la Charte d'Engagement Consultants Qualité de Vie au Travail 2023

au Code de Déontologie de la Chambre Syndicale de Sophrologie

au Code de Déontologie de la Fédération Française de Massages Bien-Etre